员工受伤但非工伤，公司可以帮忙申请吗？
浦江离婚律师
2025-04-03
非工伤情况下，公司无申请工伤认定义务。但依《工伤认定办法》，劳动者可自行申请。不及时处理可能导致权益受损，如医疗费无保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫非工伤公司不帮申请。操作：1.首先确保员工得到医疗救治；2.收集非工伤证据，如医疗报告、事故说明；3.根据《工伤认定办法》，指导员工自行向劳动局申请；4.考虑是否需要法律援助或民事诉讼来维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫非工伤时，公司可不帮申请，劳动者应自行处理。选择方式需视情况而定，如伤情严重需紧急就医并保留证据，后续再申请相关赔偿或援助。
上一篇：右转闯红灯，这种情况可以申诉吗？
下一篇：母亲结婚后，是否还有责任支付抚养费？ 了